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高级专业技术职务任职资格核准制度
2010-07-14

一、责任单位和责任人

责任单位:省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处

人:承办人A、承办人B、副处长、处长、处务会参加人员、分管副厅长

二、核准权力行使依据

(一)关于印发《企事业单位评聘专业技术职务若干问题暂行规定》的通知(人职发[1990]4号)第十一条规定:高级评审委员会由省部级人事(职改)部门批准组建,报人事部备案。评审结果应报相应的人事(职改)部门审批备案。

(二)《黑龙江省机构编制委员会关于印发黑龙江省人力资源和社会保障厅主要职责内设机构和人员编制规定的通知》(黑编[2009]173号)规定:事业单位人事管理处组织全省高级专业技术职务任职资格的评审工作,负责高级专业技术职务任职资格的审批工作。

三、核准条件和标准

(一)核准条件

全省各类企事业单位专业技术人员,经国家批准的从事专业技术工作的行政机关人员。

(二)核准标准

《黑龙江省中高级专业技术职务任职资格评审标准》(黑人发[2001]92号)等相关文件中规定的条件和标准(详见黑龙江省人力资源和社会保障厅网站(http://www.hl.lss.gov.cn)职称评审专题)。

四、所需材料

(一)高级评委会评审情况报告;

(二)高级专业技术人员拟评(审)人员名册;

(三)计算机数据软盘;

(四)《专业技术职务任职资格评审表》(附外语、计算机及卫生、会计、出版系列考试成绩单的主表)1份;

(五)外语、计算机免试证明;

(六)事业单位现职务聘任证书;

(七)经济、会计、审计、统计及药学专业评审通过人员需提交本科毕业证书或通过国家统一考试取得的资格证书;

(八)申报专业与所学专业不一致所取得的继续教育证书;

(九)学历破格人员需提交《黑龙江省中、高级专业技术职务任职资格评审标准》中规定的学历证书;

(十)同级改职人员、学历破格人员、流动人员需分别提交各自的《审查表》。

五、受理

承办人A对申报的材料进行初审。材料齐全、符合法定要求的、予以受理;材料不全或不符合法定要求的,承办人应一次性告知申报单位和申请人应补报的内容。不符合法定要求的,出具书面《不予受理通知书》说明理由。

六、审查与决定

承办人A对申报材料提出初审意见,由承办人B进行复核,经副处长审核、处务会议研究通过,形成本处室意见,由承办人A对符合条件人员起草核准文件,经处长签字后报主管副厅长签批,下发文件执行,同时颁发由省人力资源和社会保障厅印制的《高级专业技术职务任职资格证书》。

七、公开公示

本制度文本在省人力资源和社会保障厅网站

http://www.hl.lss.gov.cn)长期公布,核准结果在该网站公告不少于7个工作日。

八、核准时限

自受理之日起,60个工作日内办结。

九、监督检查

执行《黑龙江省人力资源和社会保障厅关于执行规范权力运行制度监督检查办法(试行)》。

十、责任追究

执行《黑龙江省人力资源和社会保障厅关于违反规范权力运行制度责任追究办法(试行)》。

 
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